治理
通威始终高度重视员工发展与价值实现、产品责任与生产安全、可持续供应与社区建设,心系慈善公益事业
商业道德与反贪腐管理
通威股份承诺诚信合规经营,建立健全反垄断、不当竞争行为、反商业贿赂和反腐败等在内的企业合规体系和风险管理体系,将最严格的商业道德原则作为行动的标准,以明确的制度和流程对商业活动的风险进行管控。
通威股份2023年更新修订并发布了《通威股份有限公司商业道德行为准则》,该政策适用于通威股份及旗下子公司,主要涵盖以下内容:
反贪腐和反贿赂
通威股份在运营过程中坚持诚信经营承诺、奉行廉洁原则,禁止所有员工收受或提供任何形式的利益,杜绝一切腐败与贿赂。
利益冲突
通威股份致力于避免业务中的利益冲突,要求员工做出合理决策并及时向合规部门披露潜在的利益冲突。
竞争与反垄断
通威股份致力于开展自由公平的市场竞争,严格遵守竞争法及反垄断法,要求供应商及合作伙伴签署《反垄断与反不正当竞争协议》避免业务过程中的不正当竞争行为。
负责人营销
通威股份承诺不作虚假陈述、尊重客户隐私、积极开展客户教育,并定期审核营销实践的合规性,要求员工向客户传达真实可信的产品营销内容,树立良好品牌形象。
商业保密协定
通威股份严格遵守隐私及数据保护和信息安全的相关法律法规,与员工、供应商及合作伙伴均签署《保密协议》,确保所有业务伙伴的隐私受到有效保护。
2024年,通威股份威股份制定并公开发布正式的《通威股份有限公司反贪腐及反贿赂政策》,承诺严格遵守中国及各业务往来方、利益相关方所在国家的反腐败和反贿赂法律法规。
商业道德审计
通威股份每年定期开展反腐败与商业道德审计,确保至少每三年覆盖所有运营环节,并根据具体业务需要增加审计频率。
2024年,通威股份开展商业道德审计117次,覆盖所有下属子公司、已建和在建子公司的常规及专项商业道德审计,审计内容包括但不限于反腐败、反贿赂、负责任营销、不正当竞争、信息保密等维度。
反贪腐培训
通威股份高度重视廉洁文化的营造和合规能力的建设,要求所有高层管理人员和全体员工(包括实习生)参加监审部门每年开展的商业道德及反贪腐培训,并要 求所有合作伙伴及供应商参加公司举办的商业道德及反贪腐培训,并签署《反商业贿赂及合规承诺书》,以示对公司商业道德准则的了解和遵守。
亮点绩效
180
2024年反贪腐主题培训(次)
167
培训时长累计(小时)
66,163
参与人次
100%
反贪腐培训覆盖率
100%
合作伙伴及供应商反贪腐培训覆盖率
100%
公司董事、管理层和员工反贪腐培训通过率
38
2024年反贪腐岗位专职人员
0
2024年利益冲突相关违规事件数
0
2024年洗钱或内幕交易相关违规事件数

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